Desigualdade de GĂȘneros


Desigualdade de GĂȘneros

Desigualdade de gĂȘnero Ă© algo que Ă s vezes passa despercebido por muitos, mesmo sendo algo que ocorre de forma notĂłria em muitas empresas: seja em salĂĄrio, seja na forma de ser tratado na empresa atĂ© mesmo em questĂŁo de respeito. Nesse sentido, algumas pessoas olham para mulheres com uns olhos e para homens de uma forma totalmente diferente, como se homens fossem superiores e estivessem acima das mulheres. A exemplo poderĂ­amos citar a seguinte situação: Um homem chega em uma mulher na festa e fala coisas insanas para esta tentando convence-la a ficar com ele, e enquanto isso, o companheiro dessa mulher chega e observa o homem que estava “cantando” ela e, em seguida, o homem pede desculpa para o companheiro que chegou perto e nĂŁo para a mulher.

Isso acaba sendo um exemplo de uma situação que ocorre bastante nos dias de hoje. A desigualdade estĂĄ presente em vĂĄrios ambientes e, mais especificamente, no mercado de trabalho. Uma estatĂ­stica do FĂłrum EconĂŽmico Mundial concluiu que somente em 2095 poderemos alcançar a igualdade de gĂȘnero no mercado de trabalho.

A questão tem evoluído com o passar dos anos e atualmente temos 14 países que reduziram em mais de 80% as diferenças socio econÎmicas entre homens e mulheres. Dentre esses. os 5 que mais reduziram foram Burundi, Noruega, Malauí, Estados Unidos e Bahamas.

A luta entre as mulheres não é somente para a ter um salårio igual ao dos homens, mas também, para ter todos os direitos que um homem possui, além de ter o mesmo respeito e receber o mesmo tratamento. Essa luta inclui o campo da política, religião, cargo de trabalho etc.

Se sua mĂŁe, sua vĂł, sua bisavĂł ou qualquer parente do gĂȘnero feminino que haja em sua famĂ­lia hoje pode votar, por exemplo, Ă© por que muitas mulheres das geraçÔes antigas lutaram para ter esse direito, por isso, Ă© um dever da nossa geração continuar essa lutar e adquirir cada vez mais direitos e nĂŁo esperar 2095 para alcançarmos essa igualdade.

TURMA 2019.6 ADM
David Santana de Oliveira
Gabrielle Moreira de Azevedo Fernandes
Karen Bardosa Marques
Katlen Lorrany Alves Coutinho
Jamilly Marques de Oliveira Lemos

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